【常勤】特別養護老人ホームの介護職員

結婚・出産しても長く働くことのできる職場作りに努めているので、出産・育児休業取得職員が複数います。
子育て中の方も働きやすい職場です。 復職する職員も多く、また女性役職も活躍しております。
また、学校行事やご家庭の都合に合わせシフトを調整できるので安心して働いていただけます。

※当法人は、女性の力で埼玉経済を元気にする 埼玉版ウーマノミクスプロジェクト 『多様な働き方実践企業』にて、6つの認定基準すべてに該当しプラチナ企業として認定されています。また、同プロジェクト『埼玉県子育て応援宣言企業』 として登録されています。
※『埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度』の認証取得に向けた取り組みを行い、職員のレベルアップ・育成促進をはかっています。
※定年年齢65歳、該当者は定年後も再雇用制度で働くことができます。
※受動喫煙防止措置の状況:敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)
※施設見学も可能です。ご連絡お待ちしております。

募集要項

募集職種

介護職

職務内容

特別養護老人ホームにおける介護業務全般
○利用者の食事介助
○排泄介助
○入浴等の介助
○レクレーションなど

資格・条件

高卒以上

介護福祉士 または 介護職員初任者研修(旧ヘルパ-2級)以上

パソコン操作出来れば尚可

給与

基本給 158,000~168,000円

※3カ月間は試用期間の為、時間給となります。(時間額 956円~1080円)

賞与

年2回 合計 3.0月分(昨年度実績)

勤務地

埼玉県北本市深井5-67

勤務時間

① 早番 7時30分~16時30分
② 日勤 9時00分~18時00分
③ 遅番 10時00分~19時00分
④ 夜勤 17時15分~翌10時15分(仮眠1.5時間)
※夜間は夜勤介護職員の他に宿直員を配置しています。

休日・休暇

・年間104日 (シフト制 4週8休)
・有給休暇 6ヶ月経過後法定通り付与
・特別休暇

手当

夜勤5,000円/回(3回~5回/月、別途介護職員処遇改善手当)、資格(介護基礎研修終了・ヘルパー1級5,000円、介護福祉士15,000円)、役職、職務、皆勤5,000円、介護職員処遇改善、時間外、休日勤務、住宅10,000円、扶養(配偶者15,000円、第一子以降5,000円~)、通勤(上限21,000円)、年末年始等あり。

 

 

福利厚生

・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・退職金制度 埼玉県共助会(入会後、勤続1年以上で支給対象)
・制服貸与 ・車通勤可(無料駐車場あり)

応募

下記エントリーまたは電話(048-541-7771 担当:宮沢)にてご応募ください。